Daftar Isi : Bab 1: Manajer yang efektif memahami perilaku organisasi Bab 2: Budaya organisasi Bab 3: Perbedaan individu di tempat kerja Bab 4: Persepsi dan atribusi Bab 5: Motivasi Bab 6: Desain pekerjaan dan kinerja Bab 7: Evaluasi dan penghargaan memengaruhi perilaku Bab 8: Mengelola perilaku Bab 9: Mengelola stres individu Bab 10: Kelompok dan tim Bab 11: Mengelola konflik dan n…
Daftar isi: Bab 1: Manajemen dan organisasi Bab 2: Sikap dan kepuasan kerja Bba 3: Merancang organisasi Bab 4: Teknologi dan desain pekerjaan Bab 5: Budaya organisasi Bab 6: Komunikasi Bab 7: Perubahan Bab 8: Stres kerja dan konflik
Daftar Isi : Bab 1: Konsep dasar perilaku organisasi Bab 2: Perilaku individu dalam organisasi Bab 3: Persepsi dan dimensi-dimensi persepsi Bab 4: Kelpmpok dalam organisasi Bab 5: Kekuasaan dan politik Bab 6: Konflik, penanganan konflik, dan negosiasi Bab 7: Motivasi kerja Bab 8: Manajemen kinerja dan penilaian kinerja Bab 9: Konse stres dan perilaku kerja dalam organisasi Bab 10: Ti…
Daftar Iis ; Bab 1: Pengenalan komputer Bab 2: Jaringan komputer Bab 3: Internet security network security Bab 4: Search engine Bab 5: Google form dan google meet Bab 6: Microsoft office (m word) Bab 7: Microsoft office ( excel ) Bab 8: Pengenalan SPSS
Daftar Isi : Bab 1: Sistem akuntansi dan sistem informasi akuntansi Bab 2: Dampak teknologi informasi pada akuntansi Bab 3: Pengendalian internal Bab 4: Aplikasi software akuntansi Bab 5: EDP dan sistem EDP Bab 6: Manajemen data Bab 7: Teknik audit berbantuan komputer Bab 8: Teknik pendokumentasian bagan alir dan diagram aliran data Bab 9: Siklus sia penjualan dan penerimaan Bab 10: …
Daftar Isi; Bab 1: Analisis obat batuk Bab 2: Analisis obat antidiabetes Bab 3: Analisis obat anthihiperlipidemia Bab 4: Analisis obat tuberkulosis Bab 5: Analisis obat antikanker Bab 6: Analisis obat antimalaria Bab 7: Analisis obat antivirus
Daftar isi: Filosofi perilaku organisasi Kepribadian dan emosi Persepsi dan pengambilan keputusan Perilaku kelompok dan tim kerja Komunikasi Kemampuan kepemimpinan Kekuasaan dan politik Konflik dan negosiasi Nilai, sikapm dan kepuasan kerja Dasar-dasar struktur organisasi, rancangan kerja dan teknologi Perubahan dan perkembangan organisasi Stress dan hubungannya dengan pekerjaan
Dfatar Isi : Bab 1: Konsep dasar manajemen Bab 2: Koperasi dan umkm sebagai fondasi perekonomian Bab 3: Perizinan dan legalitas umkm Bab 4: Bidang usaha umkm dan aspek-aspek pengelolaan umkm Bab 5: Strategi pengembangan dan permodalan umkm Bab 6: Kemitraan umkm Bab 7: Peran, sejarah, dan konsep koperasi Bab 8: Pendirian, partisipasi anggota dan permodalan koperasi Bab 9: Koperasi dala…
Daftar isi : Bab 1: Kombinasi bisnis Bab 2: Akuntansi untuk pendirian firma Bab 3: Pembagian laba rugi firma Bab 4: Akuntansi untuk perubahan pemilikan persekutuan Bab 5: Akuntansi pembubaran firma' Bab 6: Akuntasi untuk penjualan angsuran aktiva tetap Bab 7: Akntansi untuk penjualan angsuran Bab 8: Akuntansi penjualan konsinyasi untuk pengamanat Bab 9: Akuntansi penjualan konsyinyasi …
Daftar Isi : Bab 1: Konsep daar sistem informasi Bab 2: Gambaran umum sistem informasi akuntansi Bab 3: Perancangan formulir atau dokumentasi dan catatan dalam sistem informasi akuntansi Bab 4:Pdeoman rekening dan dasar klasisfikasi serta cara pemberian kode rekening Bab 5: Teknik dokumentasi Bab 6: Metode dan analsisi pengembangan sistem informasi akuntansi Bba 7: Siklus penerimaan dan …