PERPUSTAKAAN

Universitas La Tansa Mashiro

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Budaya organisasi kepemimpinan dan kinerja : proses terbentuk, tumbuh kembang, dinamika, dan kinerja organisasi
Penanda Bagikan

Text

Budaya organisasi kepemimpinan dan kinerja : proses terbentuk, tumbuh kembang, dinamika, dan kinerja organisasi

Ismail Nawawi - Nama Orang;

Keberhasilan suatu organisasi di sektor publik, bisnis, dan organisasi lainnya ditentukan oleh implementasi manajerial, tetapi ada faktor lain yang tidak kasatmata yang menentukan keberhasilan organisasi dalam mencapai tujuannya, yaitu budaya organisasi. Dalam dunia bisnis dan pelayanan publik budaya organisasi turut serta menentukan keungguLAN kompetitif organisasi.

Budaya organisasi berkaitan erat dengan pemberdayaan pelaku organisasi dalam menjalankan roda usaha organisasi. Semakin kuat budaya organisasi, semakin besar dorongan untuk mencapai suatu keberhasilannya. Sehubungan dengan hal tersebut, pengenalan, pemahaman, penciptaan, pengembangan, dan perekayasaan budaya organisasi diperlukan dalam rangka upaya membangun oerganisasi yang produktif, rasional, efektif, dan efisien sesuai dengan visi, misi, dan program aksi yang hendak dicapai.

Dalam buku ini, tema dan isu bahasannya sebagai beriktu: dasar-dasar budaya organisasi; proses terbentuknya budaya organisasi; perkembangan budaya organisasi; peran dan fungsi budaya organisasi; media komunikasi budaya organisasi; budaya organisasi dalam proses pengi,plementasian perencanaan strategis; manajemen budaya organisasi; kepemimpinan dan budaya organisasi; budaya organisasi: efektivitas dan efisiensi, kinerka, dan pengukuran kinerja organisasi.

Daftar Isi :
BAB 1 DASAR-DASAR BUDAYA ORGANISASI
BAB 2 PROSES TERBENTUKNYA BUDAYA ORGANISASI
BAB 3 PERKEMBANGAN BUDAYA ORGANISASI
BAB 4 PERANAN DAN FUNGSI BUDAYA ORGANISASI
BAB 5 MEDIA KOMUNIKASI BUDAYA ORGANISASI
BAB 6 BUDAYA ORGANISASI DALAM PROSES PENGIMPLEMENTASIAN PERENCANAANSTRATEGIS
BAB 7 MANAJEMEN BUDAYA ORGANISASI
BAB 8 KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI
BAB 9 BUDAYA ORGANISASI: EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI
BAB 10 KINERKA DAN BUDAYA ORGANISASI
BAB 11 PENGUKURAN KINERJA ORGANISASI


Ketersediaan
#
Perpustakaan UNILAM 302.5 NAW b c.1
B000700
Tersedia
#
Perpustakaan UNILAM 302.5 NAW b c.2
B000701
Tersedia
#
Perpustakaan UNILAM 302.5 NAW b c.3
B000702
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
302.5 NAW b
Penerbit
Jakarta : Kencana., 2015
Deskripsi Fisik
xii, 270 hlm.; 21 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-602-7985-33-9
Klasifikasi
302.5
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Ed.1, Cet.1
Subjek
Budaya Organisasi
Kepemimpinan-Kinerja
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Ismail Nawawi
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?